三胎政策2022年最新消息！2022国内三胎产假有哪些规定-生育帮

中国传统观念里,给孩子消费也是巨大的。问题是,要坚定不移地拆除对生育各方面的约束,方能使政策起到理想的效果。包括:教育方面的、职业发展方面的、养育成本方面的等等。为了促进对于三胎政策的落实,国内是非常重视的,提出了三胎补助政策和三胎产假续假的相关规定。

本文由snsnb.com提供

三胎政策2022年最新消息

　　1、生育津贴和一次性营养补助

　　生育津贴和一次性营养补助具体可咨询当地社保局,不同地区补助的标准不一样。部分地区有三胎奖励比如四川攀枝花奖励500元/月,甘肃临泽奖励10000元/年。

　　2、生育津贴

　　根据自己的平均工资计算,生育90天内由公司提交资料至社保局建档可以领取,直接打款至公司,再由公司发放至个人,需要2个月。

　　3、一次性补贴

　　难产和多胞胎按年度月平均工资乘以50%的标准进行补助,顺产和流产按年度月平均工资x25%的标准进行补助。

　　4、医疗费报销

　　包括产前检查医疗费、生育医疗费用、计划生育医疗费。

2022国内三胎产假有哪些规定

生育帮版权文章

　　延长产假、育儿假,虽然对鼓励生育有一定积极作用,但也会影响女性的职场工作,各地需保障妇女就业合法权益,为因生育影响就业的妇女提供就业服务。例如,广西鼓励高校、研究机构探索设立女性科研人员生育后科研回归基金。与此同时,延长陪产假,在生育阶段提高男性参与度,亦能给予妈妈更多的支持与帮助。

　　1、按照国内相关法律规定,女职工生育三胎的产假有128天以上。北京、上海产假是158天,广东是178天。有些地区还新增了奖励产假的规定。如广东省三胎优惠政策就有每多生育一个婴儿增加产假15天。

　　2、保胎假,需要医生开具证明提交给公司人事经批准后工资按病假发放。

　　3、产前假,按工资8成发。怀孕7个月以上,经公司批准可以产前两个半月开始休。

　　4、哺乳假,6个半月按公司8成发,若再延长按7成发。

　　5、育儿假:宝宝在三周岁以内,北京、上海地区育儿假5天,广东育儿假10天。

三胎政策2022年最新消息！2022国内三胎产假有哪些规定