二胎补助政策最新消息公布！生育二胎可享受更多福利-生育帮

虽然现在已经提倡了三胎政策，但是很多人还是在犹豫要不要生二胎，因为现在养孩子的压力太大了，下面我们就来看看2022年二胎补贴政策最新消息，二胎有哪些补贴政策吧

文章来源www.snsnb.com网站

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二胎补贴政策最新消息

　　生育津贴

　　生育津贴是国家对企业在产假期间发放工资的一种补贴。一般规定是：怀孕员工的产假工资和生育津贴，二者任选其一，就高领取。生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定假期天数。

　　第二胎津贴

　　第二胎津贴分为两种：一次性营养津贴和一次性补贴。一次性营养补贴：用人单位上年度职工月平均工资×25%，如果是难产或多胞胎，可提高到50%。一次性补贴：产妇在一、二级医院分娩的，给予产妇一次性补贴300元。

　　中央和地方政府的补贴

　　新的计划生育补贴调整了符合条件的家庭范围，中央和地方政府将对符合条件的二孩家庭给予一定补贴。

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　　a. 对计划生育家庭的特殊补贴。新的计划生育补贴主要是对符合条件的家庭范围进行调整，各地方政府和国家将共同承担计划生育补贴。

　　b. 生育津贴是指国家对职业妇女因生育而离岗期间给予的生活补贴，生育医疗费用由社保部门对医疗所需费用进行补贴。

　　c. 地方政策优惠，每个地方政府也会给予一定的补贴，需要了解当地的政策。

　　d. 一次性生育营养补助，正常生育、满7个月以上流产;按上年度全市职工月平均工资乘以25%计算。难产、多胎：按上年度全市职工月平均工资乘以50%发放。

　　e. 一次性补贴，在一、二级医院分娩的，每人一次性增加补贴300元。

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二胎福利政策

　　1. 孕妈妈产检部分项目免费

　　众所周知，孕妈妈怀孕后每月至少要做一次孕检，每次检查的总费用是一笔不小的开支。

　　为了提高二胎的出生率，国家为准妈妈们推出了一些免费的检查项目，如孕前优生、唐氏筛查、B超、病毒筛查等，可以为她们节省一些费用。

　　但需要注意的是，这项福利需要到计划生育部门申请，然后到指定的医疗机构检测，才能获得减免。

　　2. 在职孕妈咪享受 "特权"

　　根据国家规定，女性雇员在怀孕期间不得被解雇。除此之外，雇主不得为怀孕员工安排加班或出差，如果原岗位工作强度过大，怀孕母亲可以申请调换工作。

　　3. 怀孕母亲的产假变长了

　　在产假方面，原来国家法定的产假是98天，后来根据人们的意愿延长到128天，有些地区甚至延长到158天，在此基础上，多胞胎或难产的孕妇可以再延长15天。

二胎奖励政策

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