2022生三胎有奖励吗？国家政策补贴多少？

文章来源生育帮

2022年生第三胎有奖励政策吗？

国家还没有公布三胞胎的奖励政策，但有相关的配套措施。另外，有专家建议对生育三胞胎的家庭给予购买住房指标的奖励，但仍在等待官方通知，相关奖励政策仍在规划中。

1. 发展普惠性的护理服务体系。

中国人口与发展研究中心副主任贺丹建议，将幼儿园招生提前一年，以减少家庭照顾婴幼儿的时间和成本；将2-3岁婴幼儿的托育服务以 "搭车 "方式纳入普惠性幼儿园服务体系，与学前教育一起规划、部署和推进。国家卫生健康委员会人口与家庭司有关负责同志表示，国家卫生健康委员会将充分发挥社会力量建立和完善优质托育服务的积极性，与有关方面一道，树立国家托育品牌的价值导向，为人民群众提供质量有保障、价格可承受、使用方便的普惠性托育服务。

2.促进教育公平和优质教育资源的供给。

有分析认为，随着 "三生 "政策的逐步落实和配套政策的跟进，缓解家长的教育焦虑，促进教育公平发展将成为未来行业监管的主旋律之一。

3.降低家庭教育支出。

家庭教育支出是指受教育家庭为其投入的教育资源。前者主要包括学生教育所增加的学杂费、住宿费、交通费、书本费、服装费等；后者主要包括学生教育的时间、精力和耐心，以及家长对子女教育的时间和精力。

4. 其他激励措施

完善产假和生育保险制度，加强税收和住房支持政策，保护妇女就业的合法权益。普及二孩政策调整前，独生子女家庭和农村计划生育双女户应继续执行现行奖励扶助制度和优惠政策。

国家对三胞胎的补贴是多少？

目前，国家对三胞胎家庭暂时没有奖励政策，但后续的配套措施将陆续实施。育儿费、税收、住房等优惠政策。这将是最好的激励措施，比现金更可靠。为了响应国家的号召，一些单位已经宣布对三胞胎的奖励。让我们来看看。

1. 青岛一家公司对女员工生三胎奖励10万元。

6月3日，青岛滨盈生物科技有限公司发布奖励公告，以鼓励生育。生育三胞胎的女员工，除享受多项福利外，还可直接获得10万元的奖励。

女员工怀三胞胎可申请周末休假，每月可获得1000元的营养费。

每月增加2天产假，男员工的妻子怀孕后也可享受。

③男职工妻子怀有三胞胎的，可享受100天陪产假。

2. 重庆某公司员工生孩子，至少奖励10万。

2022年6月1日，重庆迅游网络科技有限公司为响应国家三胎政策。生三胎后，女员工凭医院生育证明到财务部领取一次性生育奖励3万元，男员工可申请一次性补助1万元。

3. 四川省攀枝花市为二孩和三孩家庭提供补贴：每个孩子每月500元。

7月28日，四川省攀枝花市召开新闻发布会，发布并详细解读《关于促进攀枝花市人才资源集聚的十六条政策措施》。

新政策包括高层次人才待遇奖励、创新创业扶持奖励、就业补贴、外地和本地户籍学生同等待遇等多项具体措施。

其中，对于有两个或三个孩子的家庭，每个孩子每月可获得500元的育儿补贴，直到孩子年满3岁。

换句话说，多生一个孩子可以获得18000元的生育津贴。