鼓励生育三胎 各地有哪些奖励措施

生三胎有什么奖励？

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　　具体奖励细则是这样的，首先，产假第一胎在国家标准之上加一个月，第二胎加三个月，第三胎12个月。其次第一胎奖励3万元，第二胎奖励6万元，第三胎9万元。其三，男性员工陪产假九天。大北农集团党委副书记张国平证实了以上的消息。并称男性和女性员工都能够享受，但男性员工没有休产假的福利。消息一出就炸开了营，大家都戏称，大北农还招人吗？明天去应聘去。实际上现在鼓励优生优育，多生多育的政策。确实很多。但没这家公司大方，豪气！
　　网上都有给女同胞们出谋划策的了。没结婚的或者结婚未生育的。赶紧起草一份儿应聘书，入职申请火速到这家公司去应聘。哪怕花重金请人写简历也要入职。争取五到六年拿下三胎，包揽18万，还能享受3年产假！
　　实际上，现在的年轻人首先不愿意结婚。其次，结婚之后不愿意生孩子，即使生孩子，养孩子，一胎也都够了。没有精力去养第二胎，第三胎。像这家公司这样。
　　鼓励生二胎，生三胎的政策有了，但是国家应该制定相应的奖励措施，比如住房，能否给予购房补贴。比如上学，能否全面实现义务教育。再比如说医疗，能否减少自费。还有一点就是养老这些问题都给解决了。解决了大家的后顾之忧，大家才能放心的去生二胎，生三胎，这样我国的人口基数会慢慢的变大呀！

各地三孩鼓励措施

　　1、温州市龙湾区：发育儿补贴金
　　温州市龙湾区卫生健康局公布了生育激励措施：针对生二孩家庭每月每孩发放500元育儿补贴金，三孩每月每孩发放1000元育儿补贴金，直至3周岁。
　　2、湖南：生三胎公积金可贷80万
　　日常普通家庭公积金贷款额度是最高70万，而生育三胎的家庭可以贷80万，额度增加10万，而且二套房首付比例降低20%，之前是要求60%，眼下只需要40%，湖南在《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的实施方案》提出各地结合实际条件，为生育两个及以上孩子家庭设立育儿补贴。
　　3、四川攀枝花：生育报销和育儿补贴
　　如果男职工正常缴纳社保，配偶没有参加工作的，没有参加职工医疗保险的男职工配偶，产前检查费用和分娩合规医疗费用，以及分娩产生的并发症和合并症，都纳入医保报销范围；离职（与单位解除劳动关系）280天内的分娩女职工也享受上述待遇。另外多孩家庭优先享有公租房。

　　针对二孩和三孩，每月发放500元育儿补贴，直至孩子满3岁
　　其他省市男职工配偶没有生育保险，只有一次性津贴，没有生育相关报销待遇，而且女职工要是离职，自然也没有相关待遇，攀枝花市这个举措实用性非常强。
　　4、台州市：
　　针对生育第三个子女，购买首套房且首次使用公积金贷款的，贷款额度提高20%，个人缴存最高贷款36万，夫妻双方最高60万，在此基础上可以上浮20%。
　　5、宁波市：
　　针对生育二孩或三孩的，在公积金贷款政策基础上再增加20%额度。目前职工缴存满2年，首次用公积金购买首套房，可以贷100万，二套房最高80万。生育二孩或三孩可以在基础上上浮20%，就是120万和96万。
　　日常鼓励三胎，既有发放育儿补贴等直接措施，也有提高公积金贷款额度等针对生三孩的配套鼓励措施，当然国家对过去的独生子女的伤残和死亡特扶金标准也在不断提高，分别达到350元/月和450元/月。