2023青岛二胎奖励政策新规有哪些?附青岛二胎奖励申请流程

2023-03-04 14:19:13 作者:sn_yy 3943人浏览

在2016年全面开放二胎政策后,并没有达到国家卫计委预计的出生人口,主要就是由于现在的经济压力逐渐变大,再生育一个孩子,无疑就是在增加家庭的负担,因而即使国家放开政策,也没有带来好的效果。就这一问题各地都开始了出台了相关的二胎奖励政策,鼓励生育二胎,缓解国家的老龄化进程,就青岛而言在2023有了二胎奖励政策上有了新规定,在产假和津贴上又有了新的变化,一起来看看。

2023青岛二胎奖励政策新规有哪些

  1、产假延长
  产假天数按照《女职工劳动特别保护规定》(国务院令第619号)和《山东省人口与计划生育条例》进行了修订。符合规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假60天,女职工依法享受98天+60天共计158天产假;其中,难产的增加15天,多胞胎生育的,每多生育一胎,增加产假15天;
  2、二胎生育补助
  (1)生育津贴
  当孕妈因生产的原因离开工作岗位,之前又有缴纳过生育保险,那么在孕妈休产假期间就会收到人社部门发的生育保险,这一保险金额计算需要用单位上年度职工平均月工资/30*规定假期天数获得;
  (2)二胎补助
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  正常妊娠的孕妈补助数额是用人单位上年度职工平均月工资*25%,而特殊妊娠也就是难产或多胞胎,则可获得用人单位上年度职工平均月工资*50%的补助。

  总而言之,青岛的二胎奖励政策新规定,进一步考虑到了二胎家庭的处境,能够在一定程度上缓解二胎家庭的各方面压力,切实做到了为二胎家庭保驾护航。
青岛二胎奖励申请流程

  现在国家对于生育二胎有诸多的福利和奖励政策,准备生育二胎的家庭需要提前了解,做好相关的准备才能拿到生育二胎的奖励。一般来说,二胎奖励在全国范围内已经基本普及了,但是各地的申请流程是存在一定差异的,就青岛的二胎奖励来说,申请流程就是比较简单的,申请流程包括:
  1、证件的准备,在怀孕后,孕妇需要带上身份证、户口本、结婚证、结婚登记照一张,到所在单位或是居住的街道居委会办事处,办理生育服务证;
  2、在带上相关的证件到办理生育保险的地方拿《生育保险登记表》,需要单位的人事部进行签字盖章,在拿到社保进行登记;
  3、社保登记后,会留一份。其他的4份,交一份给门诊医院,生孩子时再交一份给生产医院,2份交单位,在孩子生后30天,由单位拿一份到社保报销,再单位存一份。

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