各地2024产假育儿假新规解读!最长可达188天

随着社会的发展,产假政策逐渐迎来了变化,很多地方因为三胎政策修订了计划生育条例,为了鼓励人们生育三胎都增加了一定天数的产假,所以现在各地的产假天数都特别长。

各地2024产假育儿假新规解读!最长可达188天

天津各区2024产假新规解读!产假工资发放标准介绍

  随着二孩、三孩政策的全面实施,目前天津市政府规定,对于剖腹产的女性可以休158天的产假,此外,现在天津很多在职女职工都比较关心产假期间的工资结算问题,目前、 那么,剖腹产158天的工资将按照女职工产假前12个月的平均应发工资数额来确定,用人单位和女职工最终能得多少钱,可以由用人单位和女职工共同计算。
  天津产假 2024 年最新政策
  目前,天津市相关部门已经明确表示,在原有规定98天的基础上,如果是剖腹产的产妇,一共可以休息158天,同时还增加了夫妻双方各5天的育儿假,这样如果单位批准的话,产妇的产假可以达到163天。
  2024区产假最新规定
  1、滨海新区
  天津滨海新区在产假98天的基础上,规定用人单位对生育困难的女职工增加产假15天,对参加职工生育保险并符合生育津贴申领条件的,由用人单位从生育保险基金中支付生育津贴。
  2、和平区
  和平区女职工生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,用人单位增加产假15天,其中高出部分由用人单位按照女职工产假期间的工资标准和应享受的产假天数计算,按月或按协议支付给女职工。

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  3、河东区
  对于难产的职工,天津市河东区规定增加难产产假15天,难产是指女职工使用产钳助产、胎头吸引、臀位分娩、剖宫产的(因社会及个人因素要求实施的无医学指征的剖宫产除外)。
  4. 河西区
  河西区近日发布的文件显示,女职工怀孕不满4个月流产的,享受产假15天,怀孕满4个月流产的,享受产假42天,产假期间和产假前工资标准高于生育津贴。
  天津产假工资支付标准
  一般来说,用人单位已参加生育保险并符合生育津贴领取条件的,生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资标准支付生育津贴。

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  对于未在用人单位参加生育保险的女职工,用人单位应当按照女职工产假前的工资标准支付工资,任何单位和个人不得在不影响女职工晋升、调资、计算工龄的情况下,克扣女职工的工资、福利、补贴、考勤奖金等,反之则违反国家《劳动法》的规定。

辽宁各区2024产假新规解读!产假天数增加至188天

  产假本身就是对女职工怀孕的一种保障,近年来各个城市关于产假的相关政策也进行了全面的修订和通过,其中辽宁省大连市将产假增加到了188天,并且还增加了育儿假,主要是针对符合生育规范的夫妻给予一年一次的陪产假,下面我们就来看看关于辽宁省在职职工的产假福利有哪些吧?
  辽宁产假多少天 2024年规定
  为了让女性在产后有一定的恢复时间,更好的照顾宝宝,辽宁省也全面实施了新的产假规定,在国家规定的98天产假的基础上,增加了90天,目前产假总天数为188天,如果参加了公司的生育保险,在产假期间还可以享受生育津贴。
  城市 2024 年产假最新规定
  1、沈阳
  辽宁沈阳对于生育多胞胎的女职工,只要多生一个就会增加15天的产假,比如双胞胎,在国家规定的98天基本产假基础上增加15天,以此类推。
  2、大连
  大连市计生委规定,女职工生育难产的,增加15天假期,其中剖腹产也算难产,男职工按照《辽宁省计划生育条例》规定,可以享受20天陪产假。

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  3、鞍山
  在孩子未满3周岁时,鞍山夫妻也可以享受累计不超过10天的育儿假,每人5天左右,期间工资也是按照产前假的工资发放。
  4、抚顺
  抚顺近日出台文件指出,女职工怀孕未满4个月流产的享受15天产假,怀孕满4个月后流产的享受42天产假,产假期间和产假前工资均高于生育津贴。
  5、本溪市
  目前,本溪市对于仍在休产假且产假满30天的女职工,可按照2024年辽宁产假新规定享受产假延长至80天,产假已结束的,不再补假延长。
  辽宁省 188 天产假何时实施
  辽宁省人口与计划生育条例》经批准于 2023 年 1 月 1 日正式实施后,加上国家规定的 98 天基本产假,妇女产假将增加到 188 天。此外,经所在单位同意,女职工产假可增加 1 至 3 个月,即女职工最多可享受 8 个月左右的产假。

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  此外,经夫妻双方所在的企业、事业单位、社会团体和其他组织同意,还可以调整延长产假、育儿假的假期分配,假期工资也按照产假时间和职工生育时所在单位上年度职工月平均工资计算,最低按1786.55元计算。

吉林各区2024产假新规解读!产假工资发放标准介绍

  目前,全国多地调整计划生育条例,即在98天产假的基础上增加30-60天产假,不少地区已经完全落实,其中我国吉林省在新修订的计划生育条例中明确指出,女职工产假由原来的98天延长至158天,且在休假期间用人单位不得克扣女职工工资。
  吉林2024新规产假多少天
  吉林省根据国家规定重新修订了生育条例,只要符合国家规定的生育固定夫妻,都可以延长产假至60天,所以现在女方产假天数为:98+60=150天,另外还给予男方15天的陪产假。
  城市 2024 年产假最新规定
  1、长春市
  在吉林省长春市,女性可以享受国家规定的98天产假,其中产前检查15天,然后难产、多胞胎生育15天,所以基本产假为128天。
  2、四平
  根据《女职工劳动保护特别规定》,四平市女职工有10天的育儿假,男职工有15天的陪产假。如果单位同意,育儿假和产假可以一起休,也就是说,女职工的产假可以达到168天。

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  3、辽源
  辽源市最新规定,符合国家规定生育子女的女职工,怀孕不满3个月流产的,享受产假21天;怀孕3个月以上流产的,享受产假42天。
  4、通化市
  吉林省通化市女职工生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天,产假期间用人单位按女职工正常出勤计发工资。
  5. 白山
  白山市规定,对难产职工,增加难产假15天,对已参加职工生育保险并符合生育津贴申领条件的职工,由用人单位从生育保险基金中支付生育津贴。
  吉林产假工资如何计算
  一般来说,吉林省女职工已参加职工生育保险并符合生育津贴申领条件的,生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资标准支付生育津贴;尚未参加用人单位生育保险的,由用人单位按照女职工产假前工资标准支付生育津贴。

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  但由于地区差异,各地的工资核算方法会有所不同,如吉林松原市的产假工资按照职工上月工资的80%发放,而长春市职工的产假工资则按照正常工资发放。

河北各区2024产假新规解读!陪产期间工资正常发放

  随着河北全面实施二孩、三孩政策,河北省十三届人大常委会第二十七次会议正式通过了新修订的《河北省人口与计划生育条例》,明确延长女职工产假。根据会议条件,合法生育第二个子女或者第三个子女的家庭,在享受国家规定的98天产假的同时,可以延长产假60天。
  河北产假多少天
  根据《河北省人口与计划生育条例》规定,女性产假天数为158天,其中基本产假为98天,这一规定的公布可以说得到了我省众多职业女性和男性职工的认可,尤其是对于女性来说,无非是一大福利。
  各市2024年产假最新规定
  1、石家庄
  三孩政策实施后,河北省石家庄市对符合法律法规规定生育子女的,除享受国家规定的产假外,延长产假九十天,最长产假天数可达188天。
  2、唐山
  河北省唐山市女职工产假具体天数根据产妇自身情况而定,如果是难产(刨腹产属于难产),可以增加15天产假,如果是多胞胎,多生一个就要增加15天产假。

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  3、邯郸
  邯郸市女职工下班后可享受哺乳假,工作日内要为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间。只要孩子未满周岁,用人单位不得延长工作时间或安排夜班劳动。
  4. 秦皇岛
  对于按照国家规定生育子女的,秦皇岛市政府规定,除延长女职工产假外,男职工陪产假也延长至15天,并增加了育儿假,一般子女未满3周岁的,夫妻双方均可享受10天的育儿假。
  5. 保定
  保定也会给未成功生育的女性放假,比如怀孕未满4个月的女性,会有15天的流产假,怀孕7个月未终止妊娠的,有42天的产假,如果单位同意,可以延长到56天。
  河北产假2024年最新政策
  目前,河北省二胎、三胎产假为158天,男方陪产假为15天,夫妻双方均享受10天育儿假,在男方陪产假和夫妻双方育儿期间,工资正常发放,即平时工资。

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  女方哺乳假期间,工资按照平时工资的80%发放,当然,每个人所在的地区不同,具体要求也会不同,所以产假天数和补贴也会不同,以上仅供参考。

2024广东三胎补贴政策最新消息公布!三胎家庭有80天奖励产假

  【2024广东三胎补贴政策最新消息公布!三胎家庭有80天奖励产假】2024年,广东省并没有公布三胎政策,但在同年的 "十四五 "规划中,全国人大代表朱列玉曾提出要在广东优先试点放开三胎,因此只要属于合法夫妻就可以进行生育三胎、 同时在生育三孩时还能享受国家带来的一系列配套措施,如佛山三孩家庭,女方有八十天的奖励假,男方有十五天的陪产假。
  2024 年广东三孩政策
  广东符合计划生育三孩条件的合法夫妻,均可享受178天产假,其中包括产假期满后的法定节假日和年休假。当然,如果是难产或剖腹产,还可以增加 15 天产假。除此之外,广东各市出台的三孩政策也略有不同,详情如下。
  2024年有生育三孩最新规定的城市
  1、深圳
  广东深圳鼓励用人单位招用女性,用人过程中不得以限制婚育作为录用条件,此外,对于生育三孩的女职工在孕检、育儿过程中,用人单位也应提供适合女性的弹性工作。
  2. 珠海
  广东省珠海市对生育三孩的女职工,在孕产期暂时中断劳动的,给予必要的经济补偿,包括生育津贴和生育医疗待遇。

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  3、汕头市
  广东省汕头市规定,女职工休产假期间,其配偶可以享受 20 天陪产假,其中包括公休假日和国家法定节假日。已休护理假的男职工,按照修订前的《广东省人口与计划生育条例》规定享受护理假。
  4. 韶关
  韶关市符合并遵守国家计划生育规定的女职工,缴纳基本医疗保险满6个月的,其产检费、住院费、分娩费等与妊娠有关的费用可通过生育保险报销。
  5、佛山
  广东省佛山市二孩、三孩家庭每月可领取500元育儿补贴,直至孩子年满3周岁,但必须具有广东省佛山市户籍。
  广东三孩开放时间
  广东将于2021年5月31日开始试点实施三孩,对于想要生育三孩的家庭要提前向当地计生办申报,否则就要缴纳5000元左右的抚养费,但由于各地人口收入水平不同,各地的抚养费金额也存在差异。

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  总之,广东各区在试点期间认真落实中央三孩政策,有的地方还出台了很多优惠措施,比如为婴幼儿出行、哺乳等提供便利条件,为了让大家更加清楚广东的三孩政策,下面整理了相关疑惑可以了解一下:
  广东梅州三胎政策最新消息是什么?
  广东梅州三孩政策实施前一对夫妻生第三个孩子是要交社会抚养费的,现在不仅不用罚款,还可以像一孩、二孩一样领取生育津贴。
  在哪里可以申请广东省第三胎补贴?
  打开广东政务服务网或穗港通APP,选择所在城市,按照提示提交结婚证、户口本等相关材料,即可领取广东第三胎补贴。
  广州的三胎奖金是 20 万元,这是真的吗?
  广州三胎奖励20万元并不是真的,只是对三胎家庭有一些补贴,比如为户口在广东的新出生婴幼儿购买意外伤害保险,每人每年补贴50元。
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